Jornada de Trabajo
 
1) LA JORNADA ORDINARIA DE TRABAJO CONTEMPLA UNA DURACIÓN MAXIMA DE


 
 
2) LAS HORAS EXTRAORDINARIAS SON AQUELLAS:


 
 
3) EL EMPLEADOR EN USO DE LAS FACULTADES QUE LE CONCEDE LA LEY, ¿PUEDE ALTERAR LA DISTRIBUCION DE LA JORNADA DE TRABAJO SEÑALADA EN EL CONTRATO DE TRABAJO?


 
 
4) LA JORNADA ORDINARIA DE TRABAJO SÓLO PUEDE SER DISTRIBUIDA:


 
 
5) PARA EL CÓMPUTO DEL FERIADO ANUAL: